11月5日，万科企业股份有限公司创始人、现任董事会主席王石来到昆明，参加“万科30年王石面对面”活动，同万科昆明公司总经理周为、财务总监刘荣干、神州天宇集团昆明执行总经理全忠现场对话，与昆明万科公司员工分享人生经历，并作现场交流。
王石是“经济发展快的国家里，的行业——房地产的成功机构的总裁”（张五常语）。他是同行眼中中国地产界“教父”级的人物——没有哪一个地产公司能像他领导下的万科一样，连续20年持续增长。他尊崇大局意识，倡导“重建行业秩序和公信力”，“新住宅运动”和“关注普通人”的理念。他擅长把握市场变化趋势——当其他人还在盲目开发高档住宅的时候，他开始关注、开发普通居民的住宅，为大多数民众服务，体现出一个成功企业家的社会责任感。他拍广告、登山、滑翔、出书，成为“中国具传奇色彩的企业领袖”。
以上是从资料上看来对王石的描述，在自己有限的认识当中，王石是一位成功的企业家、万科的董事长，是抽象的。11月5日，次接触王董本人，并有幸与昆明万科员工一起聆听王董分享自身的一些经历见闻和观点，才发现他身上多的不是成功人士的光环，而是亲和力、洒脱和满满的正能量。
在面对面的交流当中，王董跟大家分享了他与云南企业家之间的缘分，王董来云南三顾褚时健褚老先生位于玉溪哀牢山的褚橙培育基地，王董说：“我不止三顾褚时健果园，还将四顾、五顾，除了个人的对褚厂长的佩服和私交外，未来的中国企业、中国工商业该如何走，都是可以从云南红土地上汲取营养的。”王董谈到，他不喜欢称呼褚时健为褚老，而称之为褚厂长，这样更能体现出褚厂长是一位坦坦荡荡、正正经经创业的企业家，激励更多的中国企业家。
众所周知，王石还是一位热爱运动的探险运动家，是中国登顶珠峰年龄记录的保持者，在“面对面”交流当中，王董还分享了他与云南企业家金飞豹兄弟的相遇相知：“1999年登四川雪宝顶的时候，我刚上山，听到下山的两个人喊，‘你是王石吗？’我答‘是’，并问‘你是谁哪？’，听到的是两个很古龙、很武侠的名字：金飞豹、金飞彪！”当初王石在选择登山时，被很多人所不理解，期间被“王石太爱出风头”“是不是做企业做不下去了”等声音围绕，但是，他结识了金飞豹之后，才发现被其他企业家所不理解的事情，云南的企业家已经在做，这些都是走在前列，值得中国其他企业家学习的地方。
在面对面交流会上，王石对万科在房地产白银时代新的发展方向——城市配套服务商进行了相关解读。他谈到，与工业发达国家相比，我们是后发达时代，我们得依据国情的不同，进行创新、走自己的路。处于后发时代的优势就是没有包袱，可以借鉴发达国家成熟的优点，简单说就是进行模仿，万科走的就是一条模仿的道路。
王董透露，万科创始之初，以索尼作为模仿对象，通过对索尼售后服务的学习，造就了今天被大家所认可的万科物业。之后再模仿新鸿基做房地产，向美国的帕尔迪学习跨地域管理。万科就是在不断的模仿学习当中进行创新，不断地成长。提到万科将做城市配套服务商，王董说：“目前市场需求和专业化分工存在冲突，万科根据社会和市场的需求来做产品，万科以住宅配套为主要的开发商跨到城市配套服务商这一跳，是很危险的。”
为迎接万科30周年司庆，万科集团在全国60城拉开“城市乐跑赛”、举办“万科30年30人”评选活动、筹建万科博物馆。在交流会上，王董特别介绍了“万科30年30人”的评选活动，无论是荣休老员工、在职员工、与万科结缘的业界精英，还是在公司发展关键节点上对万科发挥独特作用的社会个人，都有资格参加评选，载入万科发展史丰碑。希望从多视角来解析万科的成长史，不断推动万科往前走。
